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周海江:党建是推动民营企业依法治企的决定力量

2017-11-06    来源:《法人》

红豆集团坚持听党话,跟党走,积极探索实践中国特色现代企业制度——曾经受到中组部肯定并发文向全国推广。如今,在全面推进依法治企的光辉旗帜下,周海江率领的红豆集团夯实党建、依法治企、开拓创新,迈出了新的步伐


文 《法人》记者 周乔


喜迎十九大,对红豆集团董事局主席周海江而言意味着更加忙碌。作为连续当选十七大、十八大、十九大三届党代表的民营企业家,周海江还有另外两个他十分看重的身份:中共红豆集团党委书记和全国工商联副主席。

早在2004年,在红豆集团首创的海选总裁中,周海江便高票当选。

曾经一度人们曾怀疑这位书生气的少帅是否可以如他父亲一般有着执着的开拓精神与魄力。如今这样的质疑早已烟消云散。自任职总裁、集团董事局主席兼CEO以来,他领航的红豆集团,现已是一个拥有两个产业园区,三家上市公司,三个驰名商标,四大产业板块,直接、间接解决10多万人就业,营销额达500多亿的跨国企业集团。

多年来,周海江和红豆集团坚持听党话,跟党走,积极探索实践中国特色现代企业制度,一度受到中组部肯定并发文向全国推广。他被中共中央评为“全国优秀党务工作者”,被中央统战部等单位评为“优秀中国特色社会主义事业建设者”,被团中央和全国青联授予“中国青年五四奖章”,被中华全国总工会评为“全国劳动模范”,被全国妇联评为全国“最美家庭”,他还荣登过全球著名财经杂志《福布斯》封面人物。

这位行事低调的管理者却用自己的行动收获了太多“高调”的荣誉与关注。

十九大即将召开之际,一位民营企业家何以连续三届当选为党代表?带着这样的疑问与好奇,记者向周海江代表发出采访邀约,得其欣然应约。并特意从繁忙的事务中抽出半天时间,准时接受了记者的采访。

采访前,翻看网络上有关周海江的各种荣誉与成绩,一位强势的企业家形象给了记者无限的猜想。现今,记者面前的周海江,语速适中,条理清晰,归纳精准,夹杂着苏式口音的普通话丝毫没有影响他的谦和儒雅的儒商形象。

而就在今年3月,中央党校正式发布了其《中国特色现代企业制度》专著,标志着中国民营企业将党建与现代企业制度有机融合的里程碑式的突破。



将党建融入现代企业制度


在红豆集团总部不远处建有一所“红豆大学”,红豆大学还有一块牌子是“中共红豆集团党校”。在民营企业建立党校乃至在全国都实属罕见。

采访中,周海江告诉记者,在企业发展过程中,为把党组织的政治优势转化为企业的发展优势,把党组织的活力转化为企业的发展活力,他创立了“一核心三优势”的党建经验,“一融合双培养三服务”的红豆工作法及“五个双向”的党建工作机制。

“多年来,红豆集团能够快速稳定发展,关键在于注重企业党建工作,发挥党组织在企业中的政治引领作用和在职工中的政治核心作用,将党建与企业发展高度融合,以‘党建强’促‘发展强’。”周海江总结道。

与此同时,周海江还一直思考如何把党的方针政策和社会主义制度优势,融入以公司制为特征的现代企业制度,实现企业利益与社会利益、国家利益的一致性。经过多年理论与实践的探索,他首创了“现代企业制度+企业党建+社会责任”三位一体的中国特色现代企业制度。

“现代企业制度本身是一种先进的企业制度,其实并无国界之分。随着市场经济的发展,现代企业制度势必会产生,它可以协调内部职能上的利益关系,因此使整个西方的经济发展了一两百年。但是它的天花板是没有解决外部利益的问题,尤其当外部利益跟内部利益发生冲突的时候,往往会选择内部利益,那么我们怎么样来弥补,解决它这个天花板的问题呢?”周海江也曾为此困惑,学习西方现代企业管理制度的他也在反思如何克服其缺陷。

“要阻止这种负的外部性的产生就需要通过党建,所以我们把党建加进来,把党建以后进来,就是来确保外部利益,即国家、民族、社会的利益。在你企业发展过程中,不能伤害国家利益、民族利益和社会利益。”

当记者寻问是怎样的契机使其想到在企业建立中国特色现代企业制度,周海江如是说。

同时他还补充道,这一构想与习近平同志提出的企业党建思想是吻合的。“习近平同志去年在全国国有企业党建工作会上明确指出:中国特色现代国有企业制度,“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节。那我们民营企业也不例外。”

而在“三位一体”中国特色现代企业制度中,他进一步提炼“党的建设”是灵魂,“社会责任”是使命,核心内涵是用党的政治优势来克服现代企业制度只重企业利益的缺陷,实现企业利益与国家、民族、社会利益的高度统一。

此刻,我很难将眼前的这位大谈管理之道的谦和儒雅的满腹书生气的知识分子与民营企业家联系在一起。条理清晰,观点独到,学识渊博,懂政治重实践善理论,此次采访更像是为我上了一堂生动的党课加一堂现代企业管理学课。

“听党的话,跟党走。”红豆集团在周海江的引领下每次重大转型几乎都在紧随国家政策鼓点,顺势而为。现今,周海江的名片上多了很多的头衔,但如今“红豆集团党委书记”是他最看重的称谓,这些年紧跟党和国家的方针政策给他和红豆集团带来了实实在在的机遇与发展。

周海江还自豪地告诉记者红豆集团的三代掌门人从爷爷周林森、父亲周耀庭到现今的自己都是中共党员。



做“依法治企”的践行者


除出色的党建工作外,“诚信经营、依法治企”一直是红豆人坚守的发展底线。

“市场经济就是法治经济”周海江坚定地告诉记者,“早在1992年提出市场经济的第一年,我们便与《法制日报》一起举办了‘市场经济就是法治经济’的讨论会。”

2007年1月个人所得税自行纳税申报制度刚推行时,周海江便带领集团25名高层管理人员成为当地自行申报纳税的第一批人,并多年来依法缴纳个人所得税。与此同时,红豆集团按照国家有关法律法规,建立和健全了各项财务制度,依法办理各项财税事项,自觉做到依法纳税、诚信纳税、主动协税护税。

2013年在周海江的推动下,红豆集团成立了公司律师事务部。2014年10月红豆集团法务部成立,集团及各下属公司均设有专职法律服务职能部门,建成由46名专业法务人员组成的法务条线服务团队。这样数量的法务人员规模在同类民企中也可算得上是是佼佼者。“涵养红豆精神、深化依法治企”在法务工作中有条不紊地开展。其中包括:落实依法治企组织机构、人员配置和加强制度建设;加强法律服务工作;加强企业信用管理;加强涉外法律服务工作。

对法律的敬畏使周海江及其领导的红豆集团通过一系列具体举措自觉做依法治企的践行者。

“一些民营企业在改革开放初期形成的“闯红灯、找关系、搞变通”等思维,不仅越来越行不通,还会延误企业发展。新形势下,必须认清社会主义市场经济是法治经济,强化依法经营意识。” 周海江认为一个企业要想得到长远的可持续发展仅看眼前利益是行不通的,而依法治企、把法治思维导入企业管理才能使企业基业长青、永葆生机。

“在法治环境下,走歪门邪道行不通了,企业稳健发展,必须守法经营、诚信经营。权力寻租、权钱交易越来越少,企业可以公平获得更多公共资源和发展项目,应把更多精力放在创新发展上。以往存在的假冒伪劣、地方保护等现象将得到遏制,注重质量、品牌和信誉的企业将获得更大地发展空间。”

“习近平同志‘四个全面’战略布局的提出,全面依法治国被赋予重要地位。以全面依法治国引领规范运行。全面依法治国开创了法治中国建设新天地,对民营企业改变落后思维习惯、规范运行管理、实现健康良性发展,是有力促进和可靠保证。”紧跟党中央脚步,吃透国家政策,周海江不只是说说而已。



带头弘扬优秀企业家精神


2017年9月28日,在全国工商联召开的学习贯彻25日出台的《中共中央国务院关于营造企业家健康成长环境弘扬优秀企业家精神更好发挥企业家作用的意见》以下简称《意见》会议上,周海江作为民营企业家第一个发言。

“从时间维度来看,中国几千年的历史,对经商阶层始终认可度不高,而此次《意见》是首次从国家层面对企业家阶层和企业家精神的认可,这份《意见》具有划时代的意义;从空间维度来看,世界经济低迷,美国减税反响不小,声音嘈杂,而党中央运筹帷幄,决胜千里,此《意见》有一文定天下的功效,对民族复兴、中国梦的全球崛起有重要的意义;从价值维度来看,人才是最大的资源,而企业家更是最稀缺的人才,此《意见》极大激发了大众的创业创新热情,创造财富源泉将极大迸发。这份《意见》的价值至少有10万亿,如果说价值百万亿都不为过。所以历史将再次证明我们中国共产党的伟大和正确。”对于意见的出台,他有难以言表的激动。

这次会议上周海江更提出,优秀民营企业家应该“担当好三种责任、弘扬好五种精神”。

“关于三种责任,我的理解是第一是政治责任,第二是发展责任,第三是社会责任。”周海江告诉记者,企业发展占用了极大的社会资源,履行社会责任义不容辞。多年来,周海江及其红豆集团累计已向社会捐款捐物超过3亿元。

“企业应该将发展红利惠及各相关利益方,实现与股东、员工、顾客、供方、合作伙伴、政府、环境、社会(社区)八方的共赢。我们在柬埔寨建设的西哈努克港经济特区,就是因为坚持八方共赢理念,积极履行社会责任,获得了当地民众的普遍拥护与支持。”

习近平同志曾在署名文章中称赞“蓬勃发展的西哈努克港经济特区是中柬务实合作的样板”。

他还认为除了担当好三种责任,亦要弘扬好五种精神,即创业精神、创新精神、工匠精神、学习精神和担当精神。

翻看周海江的简历,不难发现大学教员出身的他每隔几年便会有一次系统的校园学习经历,据他透露学习经历远不只此,曾攻读多个硕士学位与博士学位的周海江并不满足于现有身份与地位,谦卑好学,不断创新牵引着他登上一个个全新的舞台。

当记者问起父亲周耀庭对他最大的影响是什么时,“是决策上的魄力,读书人可能事事要求完美,而失去了最好的决策时机。”周海江不假思索地回答。此番回答恰好打消了记者之前印象中这样一位文质彬彬的知识分子如何在商场屡创佳绩的疑虑。“还有学习精神,我父亲虽然文化程度不高,但是他很善于学习,他不仅会学习别人成功的经验,也会去看失败的原因,他的一生都在不停地学习与创新。”在这两位红豆掌门人身上我们或多或少可以看见优秀企业家的精神所在。

“千亿红豆、智慧红豆、美丽红豆、幸福红豆”——这是周海江对红豆集团未来的展望与规划。

(责任编辑:shuanhe)

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